Статья 4.. Статья 5.. Статья 6.

Статья 4.

4. 1. Работнику устанавливается:

а) _________________________________ рабочая неделя с ________________________ выходными днями.

(пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику в соответствии со ст. 100 ТК РФ)

б) гибкий режим рабочего времени, при котором начало, окончание и продолжительность рабочего времени регулируется им самостоятельно, и оплата производится согласно выполненной работе ____________________________________________________________________________________________

(продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю в соответствии со ст. 91 ТК РФ)

4. 2. Работодатель обязуется выплачивать Работнику заработную плату в размере ____________ руб. в месяц.

( не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда в соответствии со ст. 133 ТК РФ)

4. 3. Работнику устанавливается:

а) должностной оклад (тарифная ставка) _______________ руб. в месяц согласно штатному расписанию;

б) почасовая оплата труда ________________ руб. за час работы.

4. 4. Работнику устанавливается ежегодный отпуск продолжительностью ________________________ дней.

(ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календ. дней в соответствии со ст. 115 ТК РФ)

Статья 5.

4. 1. Настоящий договор заключен:

а) на неопределенный срок с ___________________________________________________________________

б) на определенный срок ______________________________ по _____________________________________

(не более пяти лет в соответствии со ст. 58 ТК РФ, указать причину заключения срочного трудового договора в соответствии со ст. 59 ТК РФ)

4. 2. Работнику устанавливается испытательный срок продолжительностью ______________________ мес. (не может превышать 3 месяцев в соответствии со ст. 70 ТК РФ)

Статья 6.

6. 1. Дополнительные условия договора связанные со спецификой труда ______________________________

____________________________________________________________________________________________

6. 2. Условия трудового договора могут быть изменены только по соглашению сторон и в письменной форме.

⇐ Предыдущая 1 234 Следующая ⇒