Хелпикс

Главная

Контакты

Случайная статья





ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО МОРСКОГО И РЕЧНОГО ТРАНСПОРТА



ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО МОРСКОГО И РЕЧНОГО ТРАНСПОРТА

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего образования

«Государственный университет морского и речного флота имени адмирала С. О. Макарова»

 

КафедраТехнологии и организации перевозок

АННОТАЦИЯ

дисциплины Управление персоналом на водном транспорте

 

 

Направление подготовки 23. 04. 01 Технология транспортных процессов

(специальность)                                                                                  (код, наименование)

 

Профиль   Логистика внешнеторговых перевозок.

 

Уровень высшего образования                                                                                   магистратура                       

 

Промежуточная аттестация экзамен                                                            

1. Место дисциплины в структуре образовательной программы  

Дисциплина " Управление персоналом на водном транспорте" читается в первом семестре второго курса обучения. Программа курса охватывает широкий круг вопросов, связанных с теорией и практикой управления персоналом в коммерческих фирмах и государственных предприятиях и организациях водного транспорта.

Изучение курса осуществляется с учетом знаний, полученных студентами в ходе обучения по программе подготовки бакалавров.

Знания, полученные в результате изучения дисциплины " Управление персоналом на водном транспорте", используются при освоении последующих дисциплин магистерского цикла, а также при прохождении производственной практики и в реальной практической деятельности.

2. Планируемые результаты обучения по дисциплине

В результате освоения дисциплины обучающийся должен:

Знать: что собой представляют и как работают основные элементы системы управления персоналом, какая необходима информация для управления в коллективе, как анализировать складывающуюся ситуацию, какие существуют стратегии управления персоналом на водном транспорте, и т. д.

Уметь: разумно мыслить; определять границы системы, в которой принимается решение; правильно ставить, решать и воплощать в жизнь поставленные задачи; побуждать людей к достижению целей фирмы.

Владеть: системным мышлением, позволяющим ставить правильные задачи по управлению персоналом, правильно их решать и реализовывать.



  

© helpiks.su При использовании или копировании материалов прямая ссылка на сайт обязательна.