П О Л О Ж Е Н И Е. производственной деятельности.. 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ. 2. ТЕКУЩЕЕ ПРЕМИРОВАНИЕ

П О Л О Ж Е Н И Е

о премировании работников РЦС за основные результаты

производственной деятельности.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. 1. Настоящее Положение вводится в целях повышения стимулирующей роли текущего премирования в достижении конкретных показателей работы, обеспечения безопасности движения поездов, соблюдения технологии перевозочного процесса, а также обеспечения и улучшения заданных параметров технико-экономических и финансовых показателей деятельности бригады, участка, и дистанции в целом.

1. 2. По данному Положению премируются следующие работники: ведущих профессий и должностей, начальник участка производства, начальник ремонтно-технологического участка, начальник автоматизированной сортировочной горки;

1. 3. Электромеханикам (включая старших) и электромонтерам по обслуживанию и ремонту устройств СЦБ бригад, занятых на обслуживании и ремонте устройств СЦБ премия распределяется с учетом КТУ.

2. ТЕКУЩЕЕ ПРЕМИРОВАНИЕ

Премирование работников ведущих профессий и должностей производится по следующим показателям:

· количественный показатель: выполнение заданного объема планово-предупредительных работ по содержанию устройств;

· показатель качества технического обслуживания: содержание устройств СЦБ в балльной оценке;

· отсутствие (уменьшение) задержек поездов и нарушений нормативных документов по безопасности движения поездов (для линейных участков), отсутствие отказов в работе устройств СЦБ и связи по вине работников (для ремонтных участков);

· при безусловном обеспечении безопасности движения поездов.

12 Следующая ⇒