|
|||
Пояснение.. Задание 24 № 1179 ⇐ ПредыдущаяСтр 8 из 8 Пояснение. Правильный ответ должен содержать собственные примеры моделей управления и краткий комментарий к каждой модели, допустим: 1) руководство строительным предприятием как пример линейной модели (бригадир непосредственно руководит коллективом рабочих и подчиняется прорабу, прораб — начальнику участка, начальник участка — начальнику строительства); аналогичная структура на заводе, в военной сфере, розничная торговая сеть. 2) управление школой как пример функциональной модели (у директора школы есть заместители, отвечающие за учебную, воспитательную работу, социальные вопросы, хозяйственную часть; все они осуществляют руководство учителями и другими работниками школы в пределах своей компетенции). Также можно привести пример торговой фирмы, администрации, банковской сферы. В чистом виде на сегодняшний день практически не существуют, так как во всех отраслях есть контрольные органы, которые осуществляют контроль работы сотрудников, имеют право давать рекомендации, есть службы маркетинга, службы PR. Также и в функциональных моделях тоже строго прослеживается иерархия должностей, руководитель – подчиненные. Могут быть приведены другие примеры, даны другие комментарии. Задание 24 № 1179
Какая система управления, по мысли автора текста, позволяет преодолеть недостатки каждой из двух моделей управления? С опорой на знания обществоведческого курса и личный социальный опыт выскажите два предположения о принципах её осуществления. Пояснение. Правильный ответ должен содержать следующие элементы:
1) названа система управления — смешанная; 2) высказаны два предположения, например: — в руководстве компанией выделены функциональные должности, могут быть созданы специальные подразделения (например, кадровое, бухгалтерия, секретариат, дизайнерское или конструкторское и т. п. ); — при этом непосредственное руководство работниками осуществляют менеджеры по персоналу, которые объединяют решения функциональных подразделений и должностных лиц.
|
|||
|