- Автоматизация
- Антропология
- Археология
- Архитектура
- Биология
- Ботаника
- Бухгалтерия
- Военная наука
- Генетика
- География
- Геология
- Демография
- Деревообработка
- Журналистика
- Зоология
- Изобретательство
- Информатика
- Искусство
- История
- Кинематография
- Компьютеризация
- Косметика
- Кулинария
- Культура
- Лексикология
- Лингвистика
- Литература
- Логика
- Маркетинг
- Математика
- Материаловедение
- Медицина
- Менеджмент
- Металлургия
- Метрология
- Механика
- Музыка
- Науковедение
- Образование
- Охрана Труда
- Педагогика
- Полиграфия
- Политология
- Право
- Предпринимательство
- Приборостроение
- Программирование
- Производство
- Промышленность
- Психология
- Радиосвязь
- Религия
- Риторика
- Социология
- Спорт
- Стандартизация
- Статистика
- Строительство
- Технологии
- Торговля
- Транспорт
- Фармакология
- Физика
- Физиология
- Философия
- Финансы
- Химия
- Хозяйство
- Черчение
- Экология
- Экономика
- Электроника
- Электротехника
- Энергетика
Задача 20.
⇐ ПредыдущаяСтр 10 из 10
Задача 20.
Вы – работник комитета по социальной политике и труду Администрации ……………….ого района. Вас привлекли в качестве консультанта в одну из организаций района для разрешения кадровой проблемы.
Проанализируйте проблемную ситуацию и дайте рекомендации по ее разрешению:
А. Для руководства предприятия.
Б. Для Администрации района.
На градообразующем предприятии, выпускающем деревянную мебель, образовался излишек кадров рабочих (500 человек) вследствие падения спроса на продукцию предприятия и сворачивания производства. Сокращение такого количества работников приведет к возникновению социальной напряженности из-за увеличения количества безработных.
|
|
|
© helpiks.su При использовании или копировании материалов прямая ссылка на сайт обязательна.
|