Гражданско-правовая специализация»

⇐ ПредыдущаяСтр 3 из 4Следующая ⇒

«Гражданско-правовая специализация»

Вариант 3

1. По достижении какого возраста несовершеннолетний может быть объявлен недееспособным?

A) 14 лет,

B) 16 лет,

C) 18 лет,

D) 21 года.

2. Как называется право фактически обладать вещью, содержать ее в собственном хозяйстве?

A) правомочие владения,

B) правомочие пользования,

C) правомочие распоряжения,

D) правомочие передачи вещи любому лицу.

3. Кто по общему правилу является сторонами обязательства?

A) доверитель и поверенный,

B) собственник и несобственник,

C) должник и кредитор,

D) представляемый и представитель.

4. Что вправе сделать должник при отказе кредитора выдать расписку?

A) задержать исполнение,

B) отказаться от исполнения,

C) потребовать расторжения договора,

D) потребовать признания сделки недействительной.

5. Какое количество завещаний может составить завещатель?

A) только одно,

B) не более трех,

C) не более двух,

D) неограниченное.

6. Как определяются отношения по наследованию, применительно к международному частному праву?

A) по праву той страны, где составлено завещание,

B) по усмотрению наследодателя,

C) по праву страны, гражданином которого является наследодатель,

D) по праву страны, где наследодатель имел последнее место жительства.

7. В течение какого времени охраняются авторство и имя автора?

A) в течение 50 лет после смерти автора,

B) бессрочно,

C) в течение 75 лет после смерти автора,

D) в течение 100 лет после смерти автора.

8. Какие отношения образуют предмет трудового права?

A) только трудовые,

B) только трудовые и по социальному партнерству в сфере труда,

C) трудовые и возникающие из договоров возмездного оказания услуг,

D) трудовые и непосредственно связанные с трудовыми.

9. Как характеризуется применение труда несовершеннолетнего лица на работе, связанной с продажей табачных изделий?

A) допускается, если ему уже исполнилось шестнадцать лет,

B) допускается, но с согласия его законных представителей,

C) не допускается,

D) допускается, если работа не причиняет вред его здоровью и выполняется в свободное от учебы время.

10. Как определяется содержание и структура коллективного договора?

A) сторонами и органами федеральной инспекции труда,

B) в генеральном соглашении,

C) работодателем,

D) сторонами.

11. Когда должен работник приступить к работе, если в трудовом договоре не определен день начала работы?

A) через три дня после заключения трудового договора,

B) через семь дней после заключения трудового договора,

C) вообще не должен приступать к работе,

D) на следующий рабочий день после вступления трудового договора в силу.

12. По чьей инициативе сверхурочной считается работа, выполняемая работником за пределами установленной для него продолжительности рабочего времени?

A) по собственной инициативе,

B) как по собственной инициативе, так и по инициативе работодателя,

C) по инициативе профессионального союза,

D) по инициативе работодателя.

13. В случае задержки выплаты заработной платы на какой срок работник, письменно известив работодателя, вправе приостановить работу?

A) 7 дней,

B) одного месяца,

C) 15 дней,

D) двух месяцев.

14. Как утверждаются правила внутреннего трудового распорядка?

A) выборным органом первичной профсоюзной организации с согласия работодателя,

B) работодателем с согласия государственной инспекции труда,

C) работодателем с учетом мнения представительного органа работников,

D) на собрании (конференции) работников организации.

15. Какая ответственность является основным видом материальной ответственности работника?

A) ограниченная (в пределах его трехмесячного среднего заработка),

B) полная, то есть возмещение причиненного работодателю прямого действительного ущерба в полном размере,

C) ограниченная (в пределах его среднего месячного заработка),

D) полная, то есть возмещение причиненного работодателю прямого действительного ущерба, а также упущенной выгоды в полном размере.

16. Кем осуществляется федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства?

A) федеральной инспекцией труда,

B) Правительством Российской Федерации,

C) общероссийским объединением профсоюзов,

D) инспекцией труда профсоюзов.

17. К каким видам ответственности могут быть привлечены лица, виновные в нарушении трудового законодательства?

A) только материальной и дисциплинарной,

B) материальной, дисциплинарной, уголовной, административной, гражданско-правовой,

C) только материальной, дисциплинарной и административной,

D) только материальной и административной.

18. Где закреплено право на труд?

A) Международном пакте об экономических, социальных и культурных правах 1966 г.,

B) Конституции Российской Федерации,

C) Конвенции МОТ № 105 «Об упразднении принудительного труда» 1957 г,

D) Международном пакте о гражданских правах 1966 г.

19. Кем определяются обстоятельства, которые имеют значения для дела?

A) прокурором,

B) судом,

C) ответчиком,

D) истцом.

20. Чем характеризуется исковое производство?

A) наличием спора о праве, который разрешается судом,

B) наличием заявителей,

C) участием прокурора,

D) отсутствием спора о праве.

Итоговый междисциплинарный тест

«Гражданско-правовой профиль»

⇐ Предыдущая 1 234 Следующая ⇒