Санкт – Петербургское государственное бюджетное

Стр 1 из 7Следующая ⇒

Санкт – Петербургское государственное бюджетное

профессиональное образовательное учреждение

«Колледж Петербургской моды»

Экзаменационная работа

по предмету: «Обществознание (включая экономику и право)»

Реферат на тему:

«СОЦИАЛЬНЫЙ КОНФЛИКТ»

Выполнила:

Студентка группы № 24-1

Григорьева Ксения Дмитриевна

Проверила:

Преподаватель Веселова М.Н.

__________________

Оценка:

__________

Санкт-Петербург

СОДЕРЖАНИЕ

1. Введение 3

2. Понятие социального конфликта 4

3. Виды и причины социального конфликта 9

4. Способы разрешения социального конфликта 12

5. Заключение 15

6. Список использованной литературы 16

Приложения 17

Введение

Социальная неоднородность общества, различия уровней дохода, власти, престижа и т.д. нередко приводят к конфликтам. Конфликты являются неотъемлемой частью общественной жизни. Особенно богата на конфликты современная жизнь российского общества. Все это обуславливает пристальное внимание к исследованию конфликтов. Широкое распространение этого явления и послужило основой для данной работы.

Об актуальности темы свидетельствует тот факт, что столкновение точек зрения, мнений, позиций - очень частое явление производственной и общественной жизни. Можно сказать, что такого рода конфликты существуют всюду - в семье, на работе, в школе. Поэтому, чтобы выработать верную линию поведения в различных конфликтных ситуациях, необходимо знать, что такое конфликт и как люди приходят к согласию.

Конфликты, их проявления, причины, этапы, разновидности и прочее изучает наука конфликтология. Объектом изучения данной работы является более узкое понятие - социальные конфликты.

Можно привести пример из отношений между большими группами людей. Открыто крупное месторождение газа. Освоение его даст существенный экономический выигрыш и вместе с тем нанесет огромный ущерб окружающей местности, экологическому равновесию, приведет к разрушению традиционного образа жизни местного населения. Как правило, в таких ситуациях мнения людей разделяются. Одни стоят за первый вариант и апеллируют к прогрессу и экономическим интересам, другие - к экологическому равновесию и к необходимости защищать обычаи и культуру малочисленных народов. Расхождение во мнениях легко превращается в групповой и личностный конфликт, который, в конце концов, получает какое-то разрешение.

Цельданной работы - изучение условий и особенностей управления социальными конфликтами, поиск путей их разрешения.

1. Дать понятие конфликтов;

2. Рассмотреть структурные методы управления социальными конфликтами;

3. Рассмотреть виды и причины конфликтов;

4. Изучить способы разрешения социального конфликта;

12 3 4 5 6 7 Следующая ⇒