Hur Gör Man För Att Mäta Lönsamhet?

Ett bolags lö nsamhet kan beskrivas som vinst. Det vill sä ga att ett fö retags intä kter ä r stö rre ä n dess kostnader. En kontrollering av lö nsamheten ä r viktigt fö r att se om ditt fö retag nå tt sitt må l eller inte. Men hur gö r man fö r att berä kna ett bolags lö nsamhet?

Lö nsamhetsanalys

Att utfö ra en lö nsamhetsanalys med jä mna mellanrum ä r bra av må nga anledningar. På så sä tt kan man snabbt kunna å tgä rda problem vid då lig lö nsamhet men också se ö ver vad som behö ver å tgä rdas fö r att ditt fö retag ska utvecklas eller om du gå r i tankarna på att sä lja fö retag.

Fö r att mä ta lö nsamhet anvä nds finansiella nyckeltal, med vilka man rä knar ut fö retagets resultat. Dä ribland soliditet, avkastningsgrad, avkastning på eget kapital och kassalikviditet. Soliditet anger ett bolags lå ngsiktiga betalningsfö rmå ga och visar samtidigt så rbarheten i bolaget. Hur stor tillvä xten ä r sett frå n ä garnas kapital anges av avkastning på eget kapital. Kassalikviditet anger hur bolagets betalningsfö rmå ga ser ut på kortare sikt.

Resultaträ kning

Det ä r lä tt att hitta nyckeltal i resultaträ kningen. Du kan till exempel berä kna hä r:

Bruttovinstmarginal - skillnaden mellan total inkö pskostnad och total fö rsä ljning
Vinstmarginal - vinst fö re rä ntekostnader dividerat med nettoomsä ttning
Nettomarginal - nettoresultat efter avdrag fö r finansiella poster dividerat med nettoomsä ttning.

Detta ä r dock också faktorer i resultaträ kningen och fö retag kan relativt enkelt på verka olika redovisningsteknologiska vä gar. Fö r att beskriva intä kterna tydligare må ste du jä mfö ra poster i resultaträ kningen med posterna i balansrä kningen.

Balansrä kning

Fö rutom resultaträ kningen kan en balansrä kning också upprä ttas fö r att visa fö retagets ekonomiska status vid en viss tidpunkt. Balansrä kningen bestå r av tillgå ngar, eget kapital och skulder (vanligtvis rä kenskapså rets sista dag). Efter rapportering och slutfö rande av alla transaktioner må ste de två aspekterna av tillgå ngar, skulder och eget kapital i balansrä kningen vara lika.

Resultaträ kning i relation till balansrä kningen

En viktig aspekt nä r du rä knar ut ett bolags lö nsamhet ä r fö rhå llandet mellan olika poster i resultaträ kningen och balansrä kningen. Med hjä lp av dessa nyckeltal ä r det mö jligt att ha en tydligare fö rstå else fö r hur vinster genereras och hur effektivt fö retaget ä r i fö rvaltningen av kapital och tillgå ngar.

Behö ver du hjä lp med att utveckla fö retag?

Genom att utveckla ditt fö retag kan du till exempel uppnå hö gre fö rsä ljning, bä ttre lö nsamhet eller skapa fler nya jobb. Men hur gö r du? Det finns olika delar av det fö retag som kan utvecklas, det kan vara din produkt/tjä nst, fö retagskultur eller fö rhå llande till dina kunder. Listan ä r lå ng och det kan vara svå rt att veta var man ska bö rja ä ven om man har all rä kenskap i sin ordning.

Ibland kan det lö na sig att ta in extern hjä lp. Mö jligheterna med en investerare i ens bolag ä r må nga. Du skulle inte enbart få ett kapital som krä vs fö r att ditt bolag ska få den skjuts som krä vs fö r att maximera lö nsamheten. Utan ä ven mä ngder av expertis inom affä rsutveckling, affä rsjuridik och inte minst ett starkt nä tverk.

Ä ven om du gå r i tankarna på att sä lja ditt bolag helt och hå llet kan det vara en god idé att fö rbereda fö rsä ljningen i god tid. Att ta in en utomstå ende expert på områ det fö r att ö ka omsä ttningen och på så sä tt ö ka din vinst vid fö rsä ljning ä r vä rt att tä nka på.

Fö r Mer Information Om hjä lp fö r fö retagare, utveckla fö retag