НАКАЗ (РОЗПОРЯДЖЕННЯ) №__2__ від " 05" 01 20__16 р. про прийняття на роботу
Павлюк В. Г.
| |
(прізвище, ім’я, по батькові)
|
|
Прийняти на роботу з " 5 _ " _ грудня 2015р.
| Табельний номер
|
|
до " _5__" _______лютого___ 2016р.
(заповнюється у разі строкового трудового договору (контракту))
|
назва структурного підрозділу
|
ОА-14-2
|
назва професії (посади), кваліфікація
Економіст
|
умови прийняття на роботу
(необхідне відмітити позначкою" х " ):
| умови роботи:
(необхідне відмітити позначкою" х " ):
|
на конкурсній основі
| робота: основна за сумісництвом
|
за умовами контракту до _____________ у разі необхідності вказати дату (дд. мм. рррр. )
| умови праці (згідно атестації робочого місця ):
___________________________________________
|
зі строком випробування__2____ місяці
| ___________________________________________
|
на час виконання певної роботи
| тривалість робочого дня (тижня)__8___год ___00__хв
|
на період відсутності основного працівника
із кадрового резерву
| тривалість робочого дня (тижня) при роботі з неповним робочим часом ___6______________год.
_______________________________________
|
за результатами успішного стажування переведення
_________________________________
| _______________________________________
|
оклад (тарифна ставка)
|
|
|
|
|
|
| грн.
|
|
| коп.
| |
надбавка за_____________________
|
|
|
| %, надбавка за__________________
|
|
|
| %
| |
надбавка за ____________________
|
|
|
| %, надбавка за __________________
|
|
|
| %
| |
доплата
|
|
|
|
|
| грн.
|
|
| коп.
|
|
| |
Керівник підприємства
(установи, організації)
|
| _________________
(підпис)
|
| |
(Прізвище, ім'я, по батькові )
| |
| |
З наказом (розпорядженням)
ознайомлений
|
| __ ____________
(підпис працівника)
| " 5_" грудня__2015____року
| |
|
|
| |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |