|
|||
Должностная инструкция музыкального руководителяСтр 1 из 3Следующая ⇒
«Согласовано» «Утверждаю» Председатель профкома Заведующая МАДОУ № 311 ___________ Л. И. Трофименко ________ Г. Д. Храмайкова «____»_____________20 г. «____»_____________20 г.
Должностная инструкция музыкального руководителя
1. Общие положения 1. 1. Музыкальный руководитель относится к категории педагогических работников. 1. 2. Музыкальный руководитель назначается и освобождается от должности заведующим ДОУ в порядке, предусмотренным законодательством РФ. 1. 3. На должность музыкального руководителя назначается лицо, которое имеет высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование, профессионально владеет техникой исполнения на музыкальном инструменте, без предъявления требований к стажу работы. 1. 4. В своей деятельности музыкальный руководитель руководствуется законодательством РФ и иными нормативными правовыми актами РФ, органов государственной власти субъектов РФ, органов местного самоуправления, приказами и распоряжениями органов, осуществляющих управление в сфере образования, Уставом ДОУ, локальными нормативными актами ДОУ. 1. 5. Музыкальный руководитель должен знать: * приоритетные направления развития образовательной системы РФ; * Конвенцию о правах ребенка; * педагогику и психологию; * возрастную физиологию, анатомию; * санитарию и гигиену; * индивидуальные особенности развития детей, музыкального восприятия, эмоций, моторики и музыкальных возможностей детей разного возраста; * методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контакта с воспитанниками разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), педагогическими работниками, музыкальные произведения детского репертуара; * при работе с детьми, имеющими отклонения в развитии, - основы дефектологии и соответствующие методики их обучения; современные образовательные музыкальные технологии, достижения мировой и отечественной музыкальной культуры; * основы работы с текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием, музыкальными редакторами; * правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения; * правила по охране труда и пожарной безопасности.
|
|||
|