ПриложениеА. ПриложениеБ. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКОВ. ОТДЕЛЬНЫХ ПРОФЕССИЙ . (1) Кассир. (2) Делопроизводитель

Стр 1 из 13Следующая ⇒

ПриложениеА

ПРОТОКОЛ ОЦЕНКИ УСЛОВИЙ ТРУДА ПО ПОКАЗАТЕЛЯМ НАПРЯЖЕННОСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА

Ф. И. О. _____________________________________________ пол _____

Профессия __________________________________________________

Производство ________________________________________________

Краткое описание выполняемой работы __________________________

_____________________________________________________________

Показатели	Класс условий труда
Показатели		3. 1	3. 2	3. 3
1. Интеллектуальные нагрузки
1. 1
1. 2
1. 3
1. 4
2. Сенсорные нагрузки
2. 1
2. 2
2. 3
2. 4
2. 5
2. 6
2. 7
2. 8
3. Эмоциональные нагрузки
3. 1
3. 2
3. 3
3. 4
4. Монотонность нагрузок
4. 1
4. 2
4. 3
4. 4
5. Режим работы
5. 1
5. 2
5. 3
Кол - во пок-й в каждом класс
Общая оценка напряженности труда

ПриложениеБ

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКОВ

ОТДЕЛЬНЫХ ПРОФЕССИЙ

(1) Кассир

Осуществляет операции по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств и ценных бумаг с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность. Получает по оформленным в соответствии с установленным порядком документам денежные средства и ценные бумаги в учреждениях банка для выплаты рабочим и служащим заработной платы, премий, оплаты командировочных и других расходов. Ведет на основе приходных и расходных документов кассовую книгу, сверяет фактическое наличие денежных сумм и ценных бумаг с книжным остатком. Составляет описи ветхих купюр, а также соответствующие документы для их передачи в учреждения банка с целью замены на новые. Передает в соответствии с установленным порядком денежные средства инкассаторам. Составляет кассовую отчетность.

(2) Делопроизводитель

Принимает и регистрирует корреспонденцию, направляет ее в структурные подразделения. В соответствии с резолюцией руководителей предприятия передает документы на исполнение, оформляет регистрационные карточки или создает банк данных. Ведет картотеку учета прохождения документальных материалов, осуществляет контроль за их исполнением, выдает необходимые справки по зарегистрированным документам. Отправляет исполненную документацию по адресатам. Ведет учет получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизирует и хранит документы текущего архива. Ведет работу по созданию справочного аппарата по документам, обеспечивает удобный и быстрый их поиск. Подготавливает и сдает в архив предприятия документальные материалы, законченные делопроизводством, регистрационную картотеку или компьютерные банки данных, составляет описи дел, передаваемых на хранение в архив. Обеспечивает сохранность проходящей служебной документации.

12 3 4 5 6 7 8 9 10 Следующая ⇒