Хелпикс

Главная

Контакты

Случайная статья





Перечень документов,. для заключения трудового договора. Прием документов осуществляется в каб. 107. тел.: 8 (34368) 5-42-58 (Татьяна Владиславовна). пн.-пт. с 8.00 до 16.30. сб., вс. – выходные дни.. для получения материальной поддержки. от ГКУ «Верхнепы



  Перечень документов,

для заключения трудового договора

с несовершеннолетним гражданином в возрасте 14-18 лет:

1. заявление о приеме на работу;

2. копия паспорта гражданина РФ или иной документ, удостоверяющий личность (необходимо предъявить оригинал);

3. трудовая книжка;

4. копия страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;

5. заключение врача (по направлению);  

6. письменное согласие одного из родителей (попечителя);

7. письменное согласие органа опеки и попечительства (выдается по месту жительства подростка) (для подростка 14 лет);

8. копия лицевого счета карты сбербанка;

9. копия индивидуального налогового номера.

 

Прием документов осуществляется в каб. 107

по адресу: г. Верхняя Пышма, ул. Кривоусова, д. 4,

тел.: 8 (34368) 5-42-58 (Татьяна Владиславовна)

пн. -пт. с 8. 00 до 16. 30

сб., вс. – выходные дни.

__________________________________________________________

Перечень документов,

для получения материальной поддержки

от ГКУ «Верхнепышминский ЦЗ»

несовершеннолетним гражданином (14-18 лет)

при трудоустройстве в МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма»

1. копия паспорта гражданина РФ (необходимо предъявить оригинал);

2. копия индивидуального налогового номера;    

3. копия страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;

4. копия лицевого счета карты сбербанка;

5. информация: номер телефона, наименование учебного заведения и тд.

Прием документов осуществляется в каб. 22

по адресу: г. Верхняя Пышма, ул. Кривоусова, д. 6,

тел.: 8 (34368) 5-43-72

пн. -чт. с 8. 00 до 17. 00 перерыв с 12. 30 до 13. 30

пт. с 8. 00 до 16. 00 перерыв с 12. 00 до 13. 00

сб., вс. – выходные дни.



  

© helpiks.su При использовании или копировании материалов прямая ссылка на сайт обязательна.