Семинар №2: «Основы организации работы с персоналом»

Семинар №2: «Основы организации работы с персоналом»

Задания и методические рекомендации по организации занятий

1. Рассмотреть содержание основных понятий: персонал, управление персоналом, кадровый резерв, карьера, альтернатива, результат, анализ, коррективы.

2. Заслушать доклады и реферативные сообщения студентов по темам:

- тенденции развития рынка рабочей силы и обеспечение предприятий кадрами в XXI веке;

- научная организация труда в РФ: состояние и проблемы.

3. Назначить студентов для выполнения тестовых заданий (по отдельному плану).

4. Рассмотреть дополнительные задания по теме занятия:

- задание 1. Обоснуйте понятия, характеризующие рынок трудовых ресурсов.

- задание 2. Объясните, в каких случаях принимаемые решения необходимо согласовывать внутри организации, а в каких - нет, и приведите примеры.

- задание 3. Раскройте взаимосвязь системы работы с персоналом - с нормативными документами организации.

5. Вопросы для самоконтроля:

- что означают запрограммированные и незапрограммированные решения?

- перечислите возможные виды карьеры и причины, которые побуждают людей делать карьеру; дополните эту информацию своим опытом, опытом своих родных и близких;

- объясните, что такое нормативная, списочная и явочная численность персонала. Попробуйте определить ее применительно к своему курсу, учебной группе;

- раскройте, что собой представляет структура персонала и каковы ее разновидности;

- проанализируйте, с точки зрения категорий персонала, работников нашего учебного заведения (центрального филиала);

- покажите, чем различаются профессия, специальность и квалификация. Выясните свою будущую профессию, специальность.