Семинар №2: «Основы организации работы с персоналом»
Семинар №2: «Основы организации работы с персоналом»
Задания и методические рекомендации по организации занятий
1. Рассмотреть содержание основных понятий: персонал, управление персоналом, кадровый резерв, карьера, альтернатива, результат, анализ, коррективы.
2. Заслушать доклады и реферативные сообщения студентов по темам:
- тенденции развития рынка рабочей силы и обеспечение предприятий кадрами в XXI веке;
- научная организация труда в РФ: состояние и проблемы.
3. Назначить студентов для выполнения тестовых заданий (по отдельному плану).
4. Рассмотреть дополнительные задания по теме занятия:
- задание 1. Обоснуйте понятия, характеризующие рынок трудовых ресурсов.
- задание 2. Объясните, в каких случаях принимаемые решения необходимо согласовывать внутри организации, а в каких - нет, и приведите примеры.
- задание 3. Раскройте взаимосвязь системы работы с персоналом - с нормативными документами организации.
5. Вопросы для самоконтроля:
- что означают запрограммированные и незапрограммированные решения?
- перечислите возможные виды карьеры и причины, которые побуждают людей делать карьеру; дополните эту информацию своим опытом, опытом своих родных и близких;
- объясните, что такое нормативная, списочная и явочная численность персонала. Попробуйте определить ее применительно к своему курсу, учебной группе;
- раскройте, что собой представляет структура персонала и каковы ее разновидности;
- проанализируйте, с точки зрения категорий персонала, работников нашего учебного заведения (центрального филиала);
- покажите, чем различаются профессия, специальность и квалификация. Выясните свою будущую профессию, специальность.