|
|||
ПРАВИТЕЛЬСТВО ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИСтр 1 из 2Следующая ⇒ ПРАВИТЕЛЬСТВО ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ Комитет общего и профессионального образования Ленинградской области Комитет по социальной защите населения Ленинградской области Комитет по труду и занятости населения Ленинградской области Комитет цифрового развития Ленинградской области ПРОГРАММА IV Межрегиональной научно-практической конференции «Профессиональная реабилитация лиц с нарушениями интеллектуального развития: региональная модель сопровождаемого трудоустройства»
г. Всеволожск, Ленинградская область 12 ноября 2021 года Дата, место и время проведения: 12 ноября 2021 года 11.00 – 13.00 Ленинградская область, г. Всеволожск, ул. Шишканя, дом 4 ГАНПОУ ЛО «Мультицентр социальной и трудовой интеграции»
Основные тематические направления Конференции: Тематика Конференции охватывает широкий спектр вопросов правовой поддержки, профессиональной подготовки и трудоустройства лиц с нарушением интеллекта, а также социокультурной, медико-психологической реабилитации трудоустроенных инвалидов и лиц с ментальными нарушениями. В рамках Конференции специалисты подробно разберут механизмы социального партнерства между образовательной организацией, бизнесом и общественностью в трудоустройстве инвалидов и лиц с нарушением интеллекта. Представленные в рамках конференции примеры расскажут о профессиях инвалидов и лиц с нарушением интеллекта, востребованных современным рынком труда, а комплексный анализ позволит понять будущие тренды.
Цель Конференции: Масштабирование региональной модели сопровождаемого трудоустройства людей с ментальными нарушениями и/или психическими расстройствами в процессе профессиональной реабилитации.
Задачи Конференции: · определение актуальных изменений нормативно-правовой базы, регламентирующей трудоустройство граждан с инвалидностью на локальном и региональном уровнях; · представление практических алгоритмов устойчивого трудоустройства в рамках модели межведомственного взаимодействия профильных комитетов Ленинградской области; · описание междисциплинарного подхода к подготовке специалистов, осуществляющих сопровождаемое трудоустройство инвалидов и лиц с нарушением интеллекта; · оценка региональной практики сопровождаемого трудоустройства работодателями.
|
|||
|