|
||
Система социального обслуживания: развитие потенциала трудоустройства людей с инвалидностью ⇐ ПредыдущаяСтр 2 из 2 Система социального обслуживания: развитие потенциала трудоустройства людей с инвалидностью - Создание доступной среды на территории работодателя при трудоустройстве и сопровождении человека с инвалидностью в профессии. Жукова Ирина Вячеславовна, начальник отдела по развитию системы социального обслуживания
- Актуальные практики создания доступной среды трудоустройства людей с инвалидностью на примере в государственных учреждениях социального обслуживания Специалисты ГБСУ СО «Ладвинский детский дом-интернат для умственно отсталых детей» и ГБУ СО РК «КЦСОН РК»
- Меры поддержки работодателя при трудоустройстве людей с инвалидностью Макрицкая Татьяна Александровна, ведущий специалист Отдела организации содействия трудоустройству, профессионального обучения и трудовой миграции Управления труда и занятости Республики Карелия
- Социально-трудовая реабилитация и сопровождение человека с инвалидностью в профессиональной деятельности Черепанов Олег Анатольевич, Учредитель АНО "Центр социально-трудовой реабилитации "Гармония" | ||
12.00 – 13.30 |
Дискуссионная площадка «К барьеру: трудности и точки роста в доступности трудоустройства людей с инвалидностью» - Выявление проблемного поля при трудоустройстве людей с инвалидностью в государственных учреждениях социального обслуживания -Поиск путей решения по преодолению барьеров в трудоустройстве | |
«БезБарьеров: инфраструктурная и психологическая доступность трудоустройства людей с инвалидностью в организациях социального обслуживания» Площадка проведения: Центр психологической реабилитации и социальной адаптации «Твой Мир», Петрозаводск, ул. Шотмана 12 | ||
14.30 – 15.00 | Регистрация участников, приветственный кофе. | |
15.00 – 15.25 | Ted-лекция «Этические нормы взаимодействия с людьми с инвалидностью при оказании услуг» | |
15.30 – 17.00 | Практикум «Этические нормы взаимодействия с людьми с инвалидностью при оказании услуг» | |
|
© helpiks.su При использовании или копировании материалов прямая ссылка на сайт обязательна.
|
|