Хелпикс

Главная

Контакты

Случайная статья





Вопросы к семинару по теме 12. Материальная ответственность сторон трудового договора



Вопросы к семинару по теме 12

Материальная ответственность сторон трудового договора

1. Случаи и условия наступления материальной ответственности работника (ст. 233, ст. 238 ТК РФ (Арустамян Д.)

2. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника (ст. 239 ТК РФ; п. 4, п. 5 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 16.11.2006 № 52;ст. 37, ст. 39 УК РФ) (Винцковская В.)

3. Право работодателя на отказ от взыскания ущерба с работника. Издание приказа об освобождении работника от материальной ответственности (ст. 240 ТК РФ) (Горбунова О.)

4. Ограниченная материальная ответственность работника (ст. 138, ст. 139, ст. 241, ст. 248 ТК РФ; Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы» (п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы) (Горшков М.)

5. Установление размера причиненного работником ущерба (ст. 246 ТК РФ; ст. 59 Федерального закона от 08.01.1998 № 3-ФЗ «О наркотических средствах и психотропных веществах»; п. 13 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 16.11.2006 № 52) (Дементьева М.)

6. Проведение проверки для установления размера причиненного работником ущерба. Истребование от работника, причинившего ущерб, письменного объяснения (ст. 247 ТК РФ, (Дмитриева Т.)

7. Проведение служебного расследования для установления причин возникновения ущерба Заключение комиссии по результатам служебного расследования причин возникновения ущерба (ст. 247 ТК РФ) (Захарова М.)

8. Порядок возмещения работником вреда, причиненного работодателю. Как издать приказ о привлечении работника к материальной ответственности? (ст. 248 ТК РФ) (Кириллова Э.)

9. Привлечение к полной материальной ответственности (ст. 242, ст. 246 ТК РФ; п. п. 11, 12 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 16.11.2006 № 52) (Кочетова А.)

10. Как заключить договор о полной индивидуальной материальной ответственности (ст. 244 ТК РФ; Постановление Минтруда России от 31.12.2002 № 85) (Кульнева Я.)

11. Кто может быть материально ответственным лицом (ст. 244 ТК РФ; Обзор практики рассмотрения судами дел о материальной ответственности работника (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 05.12.2018); Постановление Минтруда России от 31.12.2002 № 85) (Леонтьева К.)

12. Случаи и условия наступления материальной ответственности работодателя (ст. 232, ст. 233, ст. 234, ст. 235, ст. 236, ст. 237 ТК РФ) (Лоренц Я.)

13. Возмещение ущерба, причиненного работнику в результате лишения возможности трудиться (ст. 234 ТК РФ) (Матвеев М.)

14. Возмещение ущерба в случае незаконного отстранения работника от работы, его увольнения или перевода на другую работу (ст. 72.1, ст. 72.2, ст. ст. 72-73, ст. 76, ст. 232, ст. 234, ст. 394 ТК РФ) (Мурашова Э.)

15. Возмещение ущерба в случае отказа работодателя от исполнения решения суда о восстановлении на прежней работе либо несвоевременного исполнения такого решения (ст. 234, ст. 236, ст. 391, ст. 392, ст. 394, ст. 396 ТК РФ; п. 55 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 № 2) (Мягкова Е.)

16. Возмещение ущерба в случае задержки работодателем выдачи трудовой книжки (предоставления сведений о трудовой деятельности), внесения в трудовую книжку (в сведения о трудовой деятельности) неправильной формулировки причины увольнения (ст. 66.1, ст. 84.1, ст. 234, ст. 394, ст. 419 ТК РФ; ст. 5.27 КоАП РФ) (Несветова Ю.)

17. Как выплатить денежную компенсацию за задержку заработной платы и других сумм, причитающихся работнику (ст. 236 ТК РФ) (Решетников А.)

18. Возмещение работнику не полученного им заработка в случае незаконного лишения его возможности трудиться (ст. 139, ст. 394, ст. 395 ТК РФ; п. 62 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 № 2; Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы») (Сафонова Д._302)

19. Компенсация морального вреда, причиненного работнику (ст. 151 ГК РФ; ст. 3, ст. 237, ст. 391, ст. 392 ТК РФ; Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 20.12.1994 № 10 «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда» (Сираев С.)

20. Размер компенсации работнику за причиненный моральный вред. Оформление приказа о выплате компенсации морального вреда (ст. 237 ТК РФ) (Стельмашенко В.)

21. Материальная ответственность работодателя за причинение ущерба имуществу работника (ст. 233, ст. 235 ТК РФ) (Тропцева А.)

22. Оформление факта причинения ущерба имуществу работника (Черных М.)

23. Оформление заявления работника о возмещении ущерба (ст. 232, ст. 235 ТК РФ) (Шаляпин Д.)



  

© helpiks.su При использовании или копировании материалов прямая ссылка на сайт обязательна.