Теоретический материал. Выработка - количество продукции, произведенной 1 среднесписочным работником в год, квартал, месяц.. Трудоемкость - это затраты рабочего времени на производство, единицы продукции.

Название дисциплины: «ОП.10 Основы экономики, менеджмента и маркетинга»

Номер группы: ЭРСО 18-1

Форма и дата занятия: практическая работа, 10.11.2021 г.

ФИО преподавателя: Криницына Валентина Юрьевна, Вайбер: 89028501449

Эл. почта: valentina_krinic@mail.ru; «Вконтакте»: https://vk.com/id329781616

Срок выполнения (сдачи) задания: 10.11.2021 г.

Тема 2.4.Трудовые ресурсы и эффективность их использования

Урок №53,54

Формулировка задания:выполнить практическую работу.

Цель работы:

1. Рассчитать показатели характеризующие уровень производительности труда.

2. Произвести анализ производительности труда на различных предприятиях.

3. Рассчитать баланс рабочего времени одного среднесписочного работника.

Оборудование и материалы: калькулятор, ручка, тетрадь.

Теоретический материал

Производительность труда - количество выпускаемой продукции одним рабочим в единицу времени.

Показатели производительности:

1. Выработка - количество продукции, произведенной 1 среднесписочным работником в год, квартал, месяц.

Выработка (В) находится путем деления количества производимой продукции на затраты рабочего времени на ее производство:

В = Q / Т Где, В - выработка продукции, руб.

Q - объем продукции, руб.

Т - численность работников, чел.

2. Трудоемкость - это затраты рабочего времени на производство, единицы продукции.

Т_е = t / Q Где, Т_е - трудоемкость, ч.

t - количество отработанного времени, ч.

Q - объем произведенной продукции, руб.

Нормирование труда - установление затрат рабочего времени на изготовление единицы продукции и работы с учетом конкурентных условий и рациональной организации труда.

Виды норм:

1.Техническая норма времени - величина затрат рабочего времени, установленная на выработку единицы продукции или отдельной операции.

Норма времени (Н_в) — продолжительность рабочего времени, необходимого для изготовления единицы продукции или выполнения данного объема работ: Н= t_з+t_в+t_об+t_от.л+t_пр+t_п.з

где t₃ — основное время; t_e — вспомогательное время; t_o6 — время обслуживания рабочего места; t_om.л — время на отдых и личные нужды; t_пр — время перерывов по техническим причинам; t_n.з — время, предназначенное на организацию процесса производства.

Выполнение работы:

Задание №1

Определить величину, предусмотренную в плане роста выработки, если главное управление по строительству установило задание по росту объема производительности строительно - монтажных работ и численности рабочих. Объект СМР организация выполнила своими (млн.руб.), план - 131,5; факт - 115,4. Численность рабочих ( средняя) (тыс. чел.), план - 12,8. Факт - 12,3.

Задание №2

Рассчитать показатели производительности труда и произвести анализ производительности труда для предприятия А и Б, если:

1. Объем товарной продукции (тонн) составляет для предприятия Qa=30,4; Q_b=25,6.

2. Среднесписочная численность работников (чел.) для предприятия

Н_А-62; Н_б=65.

3. Количество отработанного времени (чел./час.) на предприятии Т_А = 312; Т_Б= 280.

Контрольные вопросы:

Является ли норма выработки показателем достижение которго является обязательным для каждого исполнителя?

2. Дайте характеристику нормы времени.

Критерии оценки:

«неудовлетворительно» - работа не выполнена;

«удовлетворительно» - работа выполнена не полностью с множеством замечаний и неточностей;

«хорошо» - работа выполнена, но имеются замечания и неточности;

«отлично» - работа выполнена оптимально правильно.