Темы рефератов по методам экспертных оценок

Темы рефератов по методам экспертных оценок

1. Требования к экспертам.

2. Ошибки экспертов.

3. Методы подбора экспертов.

4. Метод круглого стола (дискуссия).

5. Коллективная генерация идей (мозговой штурм).

6. Метод Дельфи (2 человека).

7. Метод программного прогнозирования (2 человека).

8. Метод эвристического прогнозирования (2 человека).

9. Форсайтные методы (3 человека).

10. Методы анализа экспертных оценок.

Список литературы:

Глущенко, В.В. Исследование систем управления: социологические, экономические, прогнозные, плановые, экспериментальные исследования: Учеб. пособие для ВУЗов. / В.В.Глущенко, И.И.Глущенко. – Железнодорожный, 2004. – 416 с.
Евланов, Л.Г. Теория и практика принятия решений / Л.Г.Евланов. – М: Экономика, 1984.
Карданская, Н.Л. Принятие управленческого решения / Н.Л.Карданская. – М.:ЮНИТИ, 1999.
Литвак, Б.Г. Экспертная информация. Методы получения и анализа / Б.Г.Литвак. – М.: Радио и связь, 1982.
Мыльник, В.В.Исследование систем управления: Учебное пособие для вузов / В.В.Мыльник, Б.П.Титаренко, В.А.Волочиенко. – М: Академический Проект; Екатеринбург: Деловая книга – 2003. – 352 с.
Орлов, А.И. Экспертные оценки. Учебное пособие / А.И.Орлов. – М., 2002.
Переслегин, С. Новые карты будущего, или Анти-Рэнд / Сергей Переслегин. – М.: АСТ: АСТ МОСКВА, СПб.: Terra Fantastica, 2009. – 701 с.
Фрейдина, Е.В. Исследование систем управления / Е.В.Фрейдина. – М.: Омега-Л, 2008.

И другие подходящие работы, монографии, учебники, интернет-ресурсы

В реферате необходимо ответить на следующие вопросы:

· Границы применимости метода? Какие задачи с его помощью можно решать, а какие нет?

· Можно ли метод прогнозирования использовать для эмпирических исследований (получения данных)?

· Необходимо описать метод как технологию, из каких шагов она состоит

· Доклад должен быть хорошо структурирован, ориентирован на возможность конспектирования (во время устного доклада)