ПРАКТИЧЕСКАЯ РАБОТА. Практическая работа №12

Министерство общего и профессионального образования Ростовской области государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Ростовской области

«Миллеровский техникум агропромышленных технологий и управления (ДСХТ)»

ПРАКТИЧЕСКАЯ РАБОТА

По учебной дисциплине ОУДБ. Информатика
тема<Эксплуатационные требования к компьютерному рабочему месту>

Выполнил: студент группы 1ТО9(1)

Специальность 23.02.03 Техническое обслуживание и

ремонт автомобильного транспорта

Кравцов Давид Артемович

Проверила: преподаватель

Общеобразовательных дисциплин

ГБПОУ РО<МТАТиУ(ДСХТ)>

Золотарёва Дарья Сергеевна

Дата сдачи______________________________

Оценка___________________________________

г. Миллерово

2020 г.

Практическая работа №12

Тема: «Эксплуатационные требования к компьютерному рабочему месту»

Цель: Изучение эксплуатационных требований к компьютерному рабочему месту; выполнить характеристику и анализ организации своего рабочего места.

Содержание работы:

Задание №1. Выполнить необходимые замеры на своем рабочем месте, заполнить таблицу 1.

№ п/п	Наименование показателя	Фактическое значение показателя	Нормативное значение показателя	Сравнительная характеристика
	Площадь на одно рабочее место	5м²	6м²	норма
	Расстояние между боковыми поверхностями видеомониторов	1,5м	2м	Меньше нормы
	Модульные размеры рабочей поверхности стола: а) Ширина	1м 50см	800-1400мм	норма
	б) Глубина	800мм	800-1000мм	норма
	в) Высота	72см	725мм	норма
	Рабочий стол должен иметь пространство для ног: Высотой	72см	68-85см	норма
	Шириной	1000мм	80-100см	Меньше нормы
	Глубиной	500мм	45см	Меньше нормы
	Конструкция рабочего стула: Ширина поверхности сиденья	40см
	Глубина поверхности сиденья	5см	400мм	норма
	Высота опорной поверхности спинки	43см	300мм	норма
	Ширина опорной поверхности спинки	33см	380мм	норма
	Расположение клавиатуры

Контрольные вопросы:

Задание №1. Какой нормативный документ регулирует гигиенические требования к персональным электронно-вычислительным машинам и организацию их работы?

-СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03 от 30.05.2003.

Задание №2. Чем должны быть оборудованы помещения с компьютерами?

-Помещения с компьютерами должны оборудоваться системами отопления, кондиционирования воздуха или эффективной приточно-вытяжной вентиляцией.

Задание №3. Какие требования предъявляются к поверхности пола?

- К полам предъявляются ряд общих требований: Они должны быть прочными, т.е. обладать хорошей сопротивляемостью истиранию и ударам; Обладать малой теплопроводностью, т.е. не отнимать много тепла при соприкосновении;

Задание №4. Какие требования предъявляются к микроклимату в помещениях?

- 1. Показатели микроклимата должны обеспечивать сохранение теплового баланса человека с окружающей средой и поддержание оптимального или допустимого теплового состояния организма.

2. Оптимальные микроклиматические условия установлены по критериям оптимального теплового и функционального состояния человека. Они обеспечивают общее и локальное ощущение теплового комфорта в течение 8-часовой рабочей смены при минимальном напряжении механизмов терморегуляции, не вызывают отклонений в

состоянии здоровья, создают предпосылки для высокого уровня работоспособности и являются предпочтительными на рабочих местах.

3. Допустимые микроклиматические условия установлены по критериям допустимого теплового и функционального состояния человека на период 8-часовой рабочей смены. Они не вызывают повреждений или нарушений состояния здоровья, но могут приводить к возникновению общих и локальных ощущений теплового дискомфорта, напряжению механизмов терморегуляции, ухудшению самочувствия и понижению работоспособности.

4. Допустимые величины показателей микроклимата устанавливаются в случаях, когда по технологическим требованиям, техническим и экономически обоснованным причинам не могут быть обеспечены оптимальные величины.

5. Допустимые величины показателей микроклимата на рабочих местах должны соответствовать значениям, приведенным в СанПиН 2.2.4.548-96 применительно к выполнению работ различных категорий в холодный и теплый периоды года.

6. Допустимые величины интенсивности теплового облучения работающих на рабочих местах от производственных источников должны соответствовать значениям, приведенным в СанПиН 2.2.4.548-96.

7. В производственных помещениях, в которых допустимые нормативные величины показателей микроклимата невозможно установить из-за технологических требований к производственному процессу или экономически обоснованной нецелесообразности, условия микроклимата следует рассматривать как вредные и опасные. В целях профилактики неблагоприятного воздействия микроклимата должны быть использованы защитные мероприятия (например, системы местного кондиционирования воздуха, воздушное душирование, компенсация неблагоприятного воздействия одного параметра микроклимата изменением другого, спецодежда и другие средства индивидуальной защиты, помещения для отдыха и обогревания, регламентация времени работы, в частности, перерывы в работе, сокращение рабочего дня, увеличение продолжительности отпуска, уменьшение стажа работы и др.).

8. В целях защиты работающих от возможного перегревания или охлаждения, при температуре воздуха на рабочих местах выше или ниже допустимых величин, время пребывания на рабочих местах (непрерывно или суммарно за рабочую смену) должно быть ограничено величинами, указанными в СанПиН 2.2.4.548-96.

Задание №5. Какие требования предъявляются к освещению помещений?

· Допустимая средняя освещенность имеет разброс от 20 до 5000 лк. ...

· Оптимальная равномерность освещенности — 0,4 в зоне непосредственного окружения (50 см от поля зрения) и 0,1 – на периферии. ...

· Уровень блескости должен стремиться к нулю.

Задание №6. Какие требования предъявляются к шуму в помещениях?

- Требования к шуму и вибрации в помещениях Уровни шума на рабочих местах пользователей персональных компьютеров не должны превышать значений, установленных СанПиН 2.2.4/2.1.8.562-96 и составляют не более 50 дБА.

Вывод:

При выполнении практической работы я изучил эксплуатационные требования к компьютерному рабочему месту; выполнил характеристику и анализ организации своего рабочего места.