Хелпикс

Главная

Контакты

Случайная статья





ВОПРОСЫ К  ЭКЗАМЕНУ ПО ТРУДОВОМУ ПРАВУ



 

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Федеральное государственное образовательное учреждение высшего   профессионального образования

 «Северный (Арктический) федеральный университет имени М.В. Ломоносова»

                        Кафедра трудового права и правоведения

 

                                                                                                                  Составил: зав. кафедрой Зыкина Т.А.

                                                                                   Утверждено на заседании кафедры

                                                                                            Протокол №  1 от 05.09.2013 г.

ВОПРОСЫ К  ЭКЗАМЕНУ ПО ТРУДОВОМУ ПРАВУ

1. Понятие, предмет, метод трудового права России.

2. Соотношение трудового права со смежными отраслями права.

3. Понятия «самостоятельного труда», «несамостоятельного труда», наемного труда, их признаки.

4. Функции трудового права.

5. Принципы трудового права.

6. Понятие и виды правоотношений включаемых в предмет трудового права.

7. Источники трудового права: понятие, классификация, общая характеристика.

8. Понятие и виды источников трудового права России.

9. Договорные источники трудового права России.

10. Внедоговорные источники трудового права России.

11. Локальные нормативные акты.

12. Понятие и виды субъектов трудового права России.

13. Правовой статус работника.

14. Правовой статус работодателя.

15. Особенности правового статуса руководителя организации.

16. Представители сторон трудовых правоотношений.

17. Правовой статус профсоюзного органа.

18. Понятие, субъекты и принципы социального партнерства.

19. Принципы, формы, уровни социального партнерства.

20. Порядок проведения коллективных переговоров.

21. Коллективный договор: понятие, содержание, порядок действия.

22. Коллективное соглашение: понятие, содержание, порядок действия.

23. Понятие, виды и содержание трудового договора.

24. Порядок заключения и изменения трудового договора.

25. Понятие перевода, его отличие от перемещения

26. Понятие и основания расторжения трудового договора.

27. Расторжение трудового договора по соглашению сторон

28. Расторжение трудового договора по инициативе работника.

29. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.

30. Расторжение трудового договора по независящим от сторон обстоятельствам.

31. Понятие рабочего времени. Нормы рабочего времени. Понятие и виды рабочей недели, ра­бочей смены и рабочего дня. Нормальная и сокращенная продолжи­тельность рабочего времени, неполное рабочее время.

32. Понятие и виды режимов рабочего времени и порядок их установления.

33. Понятие сверхурочных работ, порядок привлечения у сверхурочным работам.

34. Понятие и виды времени отдыха. Перерывы в течение рабочего дня. Еженедельный отдых.

35. Понятие и виды отпусков. Порядок их предоставления.

36. Понятие заработной платы. Системы заработной платы и ее формы.

37. Стимулирующие и поощрительные выплаты.

38. Оплата труда при от­клонениях от нормальных условий работы

39. Порядок выплаты заработной платы. Сроки, место и время выплаты заработной платы.

40. Ограничение удер­жаний из заработной платы. Ответственность работодателей в слу­чае ее задержки.

41. Понятие дисциплины труда. Методы обеспечения дисциплины труда

42. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка.

43. Поощрения за успехи в работе. Основания, виды и порядок их применения. Система материальных и моральных стимулов к труду.

44. Дисциплинарная ответственность работников и ее виды.

45. Дис­циплинарные взыскания, порядок их применения. Обжалование и снятие дисциплинарных взысканий.

46. Материальная ответственность работников за ущерб, причинен­ный работодателю, и ее отличия от гражданско-правовой имущест­венной ответственности.

47. Виды материальной ответственности работников. Пределы ограниченной материальной ответственности работников.

48. Полная индивиду­альная и коллективная (бригадная) материальная ответственность. Определение размера ущерба и порядок его возмещения

49. Материальная ответственность работодателя в трудовых пра­воотношениях. Ее условия и размеры.

50. Понятие охраны труда. Правовое положение работников и работодателей в области охраны труда. Организационно-правовые формы обеспечения охраны труда.

51. Расследование и учет несчастных случаев на производством.

52. Ученический договор. Его форма и содержание. Правовые последствия ученичества.

53. Особенности трудовых правоотношений лиц, совмещающих работу с обучением. Виды льгот совмещающим работу с обучением.

54. Способы и меры защиты трудовых прав работников. Понятие и виды трудовых споров.

55. Классификация индивидуальных трудовых споров. Причины возникновения трудовых споров.

56. Органы по рассмотрению трудовых споров. Подведомственность трудовых споров.

57. Самозащита работниками принадлежащих им прав в сфере труда.

58. Рассмотрение трудовых споров в судебном порядке. Споры, непосредственно подведомственные суду. Сроки подачи заявлений и рассмотрения трудовых дел в суде.

59. Разрешение индивидуальных трудовых споровв КТС.Порядок исполнения решенийКТСи судебныхрешений.

60. Принципы разрешения коллективных трудовых споров.

61. Этапы разрешения коллективного трудового спора. 

62. Органы государственного контроля за соблюдением законодательства о труде.

63. Ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства.

64. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников

65. Правовое регулирование дистанционного труда

66. Международно-правое регулирование труда

 



  

© helpiks.su При использовании или копировании материалов прямая ссылка на сайт обязательна.