Хелпикс

Главная

Контакты

Случайная статья





Задача 1.. Задача 2.



Задача 1.

Рассчитать ФРВ в человеко-днях на примере следующих сведений по промышленному предприятию:

 

Среднесписочное число рабочих
Отработано рабочими человеко-дней
Число человеко-дней целодневных простоев
Число человеко-дней неявок на работу, всего
В том числе:  
Ежегодные отпуска
Учебные отпуска
Отпуска в связи с родами
Неявки по болезни
Прочие неявки, разрешенные законом
Неявки с разрешения администрации
прогулы
Число человеко-дней праздничных и выходных
Число отработанных человеко-часов, всего
В том числе сверхурочно

 

- календарный ФРВ

- табельный ФРВ

- максимально-возможный ФРВ

- коэффициент использования календарного фонда времени

- коэффициент использования табельного фонда времени

- коэффициент использования максимально возможного фонда времени

- удельный вес времени, не использованного по уважительным причинам

-удельный вес потерь рабочего времени

- средняя продолжительность рабочего периода

- число дней неявок по всем причинам в среднем на одного рабочего

-коэффициент использования рабочего периода

-коэффициент использования рабочего дня

 

 

Задача 2.

Рассчитать ФРВ в человеко-днях на примере следующих сведений по промышленному предприятию:

 

Среднесписочное число рабочих
Отработано рабочими человеко-дней
Число человеко-дней целодневных простоев
Число человеко-дней неявок на работу, всего
В том числе:  
Ежегодные отпуска
Учебные отпуска
Отпуска в связи с родами
Неявки по болезни
Прочие неявки, разрешенные законом
Неявки с разрешения администрации
прогулы
Число человеко-дней праздничных и выходных
Число отработанных человеко-часов, всего ?
В том числе сверхурочно

 

- календарный ФРВ

- табельный ФРВ

- максимально-возможный ФРВ

- коэффициент использования календарного фонда времени

- коэффициент использования табельного фонда времени

- коэффициент использования максимально возможного фонда времени

- удельный вес времени, не использованного по уважительным причинам

-удельный вес потерь рабочего времени

- средняя продолжительность рабочего периода

- число дней неявок по всем причинам в среднем на одного рабочего

-коэффициент использования рабочего периода

-коэффициент использования рабочего дня

 



  

© helpiks.su При использовании или копировании материалов прямая ссылка на сайт обязательна.