|
||
КУРСОВАЯ РАБОТА. ЗАДАНИЕ
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации ФГБОУ ВО «Кубанский государственный технологический университет» (ФГБОУ ВО «КубГТУ»)
Институт экономики, управления и бизнеса Кафедра отраслевого и проектного менеджмента Направление подготовки 23.03.03 Эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов Профиль Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта КУРСОВАЯ РАБОТА
по дисциплине Экономика предприятия
на тему «Пути повышения эффективности деятельности предприятия»
Выполнил студент Маковецкий Александр Алексеевич курса 4 группы 15-МБ-ЭТ11
Допущен к защите _______________ Руководитель (нормоконтролер) работы _________________ Черникова В.Е. (должность, подпись, дата)
Защищена ________________ Оценка ________________________ (дата)
Члены комиссии _________________________________________________ _________________________________________________ _________________________________________________ (должность, подпись, дата, расшифровка подписи)
2020 г. ФГБОУ ВО «Кубанский государственный технологический университет» (ФГБОУ ВО «КубГТУ»)
Институт экономики, управления и бизнеса Кафедра отраслевого и проектного менеджмента Направление подготовки 23.03.03 Эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов Профиль Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта
УТВЕРЖДАЮ Зав. кафедрой ОиПМ, проф. Прохорова В.В. «___» ____________ 2020 г.
ЗАДАНИЕ на курсовую работу
Студенту Маковецкому Александру Алексеевичу курса 4 группы 15-МБ-ЭТ11 Тема работы «Пути повышения эффективности деятельности предприятия» (утверждена указанием директора института № ____ от ________ 20___ г.) План работы: 1.Теоретические основы реализации кадровой стратегии предприятия 2. Анализ особенностей реализации кадровой стратегии предприятия (на примере АО «Башнефтегеофизика») 3. Совершенствование реализации кадровой стратегии АО «Башнефтегеофизика»
Объем работы: А) пояснительная записка _____________ с. Б) иллюстрационная часть _____________ лист (-ов)
Рекомендуемая литература: 1. Липатов В.С. Управление персоналом предприятий и организаций: Учебник./ Липатов В.С. – М.: Издательство «Люкс-АРТ», 2014. - 232с. 2. Маркова В.Д., Кузнецова С.А. Стратегический менеджмент: Курс лекций./ Маркова В.Д., Кузнецова С.А. – М.: ИНФРА-М, 2015. – 288с.
Сроки выполнения: с «___» ________ 2020 г. по «___» _________ 202__ г. Срок защиты: « __ » __________ 20___ г. Дата выдачи задания: «___» __________ 2020 г. Дата сдачи работы на кафедру: « ___ » __________ 20__ г.
Руководитель курсовой работы ______________ (подпись) Задание принял студент ______________ (подпись) Реферат Курсовая работа 33 с., 6 табл., 3 рис., 10 источников КОНФЛИКТЫ, КЛАССИФИКАЦИЯ КОНФЛИКТОВ, НЕСОВМЕСТИМОСТЬ ИНТЕРЕСОВ, ПОСЛЕДСТВИЯ КОНФЛИКТОВ, ТЕНДЕНЦИИ, ПРОБЛЕМЫ
Объектом данной курсовой работы является ООО «Белореченский хлебозавод» Основная цель: исследовать конфликты и результаты их несовместимости на предприятии. Рассмотрены теоретические аспекты проявления конфликтов в организации. Изучены последствия конфликтов. Предложены рекомендации по эффективному разрешению конфликтов. Дана характеристика влияние конфликтов на персонал предприятия ООО «Белореченский хлебозавод». Произведен анализ конфликтов и предложены способы их преодоления.
Образец оформления!
Содержание | ||
Введение………………………………………………………………………. | ||
1 Теоретические основы проявления конфликтов на предприятии………. | ||
1.1 Понятие конфликта. Типология конфликтов……………………… | ||
1.2 Причины возникновения конфликтов на предприятии…………... | ||
1.3 Последствия конфликтов и разрешение их на предприятии…….. | ||
2 Анализ последствий конфликтов на предприятии (на примере ООО «Белореченский хлебозавод»)…………………………………………..... | ||
2.1 Общая характеристика предприятия………………………………. | ||
2.2 Исследование конфликтов на предприятии ООО «Белореченский хлебозавод»………………………………………………………….. | ||
3 Рекомендации по совершенствованию способов преодоления конфликтов на ООО «Белореченский хлебозавод»…………………….. | ||
3.1 Применение стратегий приспособления, компромисса и сотрудничества как способов преодоления конфликтов на предприятии………………………………………………………… | ||
3.2 Экономический эффект от предложенных мероприятий………… | ||
Заключение…………………………………………………………………..... | ||
Список использованных источников………………………………………... |
Образец оформления!
|
© helpiks.su При использовании или копировании материалов прямая ссылка на сайт обязательна.
|
|