Годовой отчет. Руководителя студенческих археологических отрядов Санкт-Петербурга

Годовой отчет

Руководителя студенческих археологических отрядов Санкт-Петербурга

I.Мероприятия, проекты в течение года. Новые мероприятия и проекты

№	Мероприятие	Численные характеристики	Цель	Ожидаемый результат	Практическая значимость
	Слет археологических отрядов	92 участника (по спискам) – в реальности около 20 13 волонтеров 3 организатора	Сплотить бойцов разных отрядов внутри направления, раскрыть потенциал бойцов, вписавшихся в организацию.	Налажено взаимодействие не только между кс разных отрядов, но и бойцов, раскрыт потенциал отдельных бойцов.	Знакомство новый бойцов после сезона 2020. Обмен опытом.
	Новый год археологических отрядов	32 участника	Сплотить бойцов разных отрядов внутри направления	Знакомство отрядов до слета	Знакомство бойцов внутри направление, чтобы в дальнейшем они принимали бОльшее участие в других мероприятиях
	Онлайн-слет (весна)	≈ 50 участников	Собрание бойцов в более неформальной атмосфере. Проведения мероприятие во время карантина. Налаживание коммуникации	Поддержка связей среди разных отрядов	Люди лучше стали знать друг-друга, стали более открыты к помощи и отзывчивы.
	Межрегиональный археологический отряд (не состоялся)	≈ 12 участников	Знакомство ребят из других регионов с деятельностью археологических отрядов	Повышение знания о профиле, создание археологического отряда в регионах	Расширение профиля за пределы Санкт-Петербурга.

II.Мероприятия, направленные на подготовку к сезону

№	Мероприятие	Численные характеристики	Цель	Ожидаемый результат	Практическая значимость
	ШКС САО 1.0	≈ 27 участников	Подготовить будущие комсоставы к сезону, обсудить особенности проведения сезона археологического отряда	Посещение мероприятия 80% участниками; впоследствие проведение успешных выездов	Комсоставы готовы столкнуться с различными трудностями на сезоне или готовы их предотвратить
	ШКС САО 2.0	≈ 27 участников Каждый отряд проводит их самостоятельно	Подготовить будущие комсоставы к сезону, обсудить особенности проведения сезона археологического отряда Познакомить кандидатов с деятельностью археологических отрядов, подготовить их к сезону	Посещение мероприятия 80% участниками; впоследствие проведение успешных выездов Определение точного количества кандидатов, собирающихся на сезон. Кандидаты подготовленные к сезону	Комсоставы готовы столкнуться с различными трудностями на сезоне или готовы их предотвратить Проведение подготовительной работы с кандидатами, чтобы на сезоне не начинать с самого начала
	ШАрМ	≈ 27 участников Каждый отряд проводит их самостоятельно
	Конференция САО	≈ 30 участников	Проведения онлайн-мероприятия в сезон карантина. Проведения большого ШАрМа для всех бойцов.	Повышение уровня подготовки бойцов к сезону.	Бойцы приобрели навыки работы с новые теоретические знания. Один отряд нашел работодателя
	Посещение РХЦ		Получение первичных навыков камеральной обработки материала, развитие навыков по выявлению в культурном слое потенциально ценных объектов, получение новых знаний по археологии.	Бойцы и кандидаты выходят на сезон с навыками, обычно приобретаемыми ближе к середине-концу сезона, получают много полезной информации.	Отряд оказывается более подготовленным для работы на слое и в полевой камералке.

I. Сезон. Статистические показатели. География. Трудоустройство

№	Показатель	Цифра
	Количество отрядов, отправившихся на сезон в 2020г.
	Количество новых отрядов, отправившихся на сезон в 2020г.
	Общая численность людей, отправившихся на сезон в 2020г.
	Количество отрядов, трудоустроенных РШ
	Количество отрядов, отработавших по 243 ФЗ
	Количество отрядов, решивших вопрос трудоустройства самостоятельно
	Количество людей, прошедших курсы проф подготовки (сертификация)
	Средняя заработная плата на сезоне

География и виды работ:

САО "Архонт"	СОИКМ им. П.В. Алабина и Института истории и археологии Поволжья	Посёлок Власть Труда, Самарская область
САО "Алебастр"	ООО Научно-аналитический центр «АВ КОМ-наследие»	ХМАО, Тюменская обл.
САО "Арго"	Костенковско-Борщевская археологическая экспедиция - экспедиция Института Истории Материальной Культуры РАН	Борщево, Воронежская область
САО "Линь"	Артезианская экспедиция	Керчь
САО "Меридиан"	Крымская археологическая экспедиция МГУ-ЦПИ (Центр палеонтологических исследований при МГУ)	Крым, г. Евпатория
САО "Тор"	Поселение "Горожане"	Псков
САО "Монолит"	Костенковская экспедиция	Воронеж, село Костенки
САО "Хронос"	Античная Таманский полуостров	Краснодарский край
САО "Ворон"	Ростиславльская экспедиция ИА РАН	Озерский район Московская область
САО "Ворон"	Сеймино-Суджинская экспедиция	Курск

Инциденты, травмы, увольнение на сезоне:

Увольнений - нет.

Серьезных травм - нет.

II. Проблемы и перспективы направления

Влияние Covid-19 на работу профиля:

- В 2020 году Государственный Эрмитаж отменил все экспедиции из-за коронавируса, в связи с чем, у нас пропал основной источник поиска работы;

- В целом уменьшилось количество людей, выехавших на сезон;

- Более сложная организация экспедиций, многие работодатели отказывали, много вариантов поиска новых и старых экспедиций пришлось отработать.

Проблемы направления:

- С каждым годом количество бойцов направлении увеличивается, в связи с этим необходимо пересматривать формат общих мероприятий;

- Нехватка квалифицированных кадров для проведения обучающих мероприятий (например, ШКС);

- Снижение общей заинтересованности в посещении мероприятий, камерность, уход в себя.

Перспективы направления:

- Развитие команды направления (увеличение количества ответственных лиц) для вовлечения большего количества участников, для развития новых идей;

- Перестроить работу направления в новых условиях большего количества бойцов;

- Продолжение создания позитивной репутации среди работодателей;

- Расширение направления в вузах, где нет САО;

- Помощь в развитии направления в других регионах.