Подготовка работы. Содержание курсовой работы

3. Подготовка работы

В соответствии с выбранной темой необходимо определить заглавную категорию, проблему, цель и задачи работы. Подбор литературы (справочные и статистические материалы, монографии, статьи периодики, ИНТЕРНТ - источники) осуществляется студентом. На основании изучения литературных источников студент разрабатывает план курсовой работы, который рекомендуется согласовать с руководителем курсовой работы.

При подготовке курсовой работы студент должен сделать обзор состояния проблемы, раскрыть смысл основных понятий, методов решения проблемы, выявить конкретную технологию решения проблемы, выработать рекомендации руководителю по применению выявленных технологий управления, сделать выводы в соответствии с поставленными задачами.

4. Содержание курсовой работы

Курсовая работа содержит введение, 2 главы, заключение, список использованных источников и литературы, приложения.

Во введении формулируется актуальность темы, цель, задачи, отображается теоретическая разработанность проблемы.

Актуальность темы подтверждается фактологией на основании материалов периодической печати, статистических справочников и т.п. материалов.

Цель должна быть сформулирована конкретно: выявление конкретной (указать) технологии управления (в области чего?) и разработка рекомендаций руководителю по ее эффективному применению.

Для достижения цели формулируются задачи (глаголами в совершенной форме: проанализировать, выявить, сопоставить, разработать и т.п.).

Далее приводятся выводы по теоретической актуальности темы на основании внимания к ее исследованию зарубежных и российских ученых (эти авторы должны быть указаны в списке литературы соответствующими изданиями).

В первой главе раскрывается категориальный аппарат, механизмы, структуры менеджмента в зависимости от выбранной темы.

Первый параграф обозначает привязку материала к предмету – «Теория управления»: анализ либо системы, либо процесса управления в зависимости от темы.

Во втором параграфе приводится содержание заглавной категории, ее место в теории управления, подходы к определению, возможен исторический анализ развития понимания и т.п. материал.

Третий параграф посвящается анализу содержания процесса или системы (в зависимости от темы).

По главе делаются выводы и переход ко второй главе.

Во второй главе приводятся выявленные управленческие технологии по выбранной проблеме, разрабатываются рекомендации руководителю по их применению.

В первом параграфе приводится выявленная технология управления, которая должна быть конкретной.

Например, при разработке управленческого решения можно привести технологию модерации: описать необходимые условия применения данной технологии, ресурсное обеспечение, требования к подготовке участников, модератора, помещения и т.п. Затем – поэтапная или пошаговая последовательность действий модератора. На каждом этапе – инструменты, т.е. описание того, как и с помощью чего технология реализуется. Делаются выводы об условиях применения данной технологии и ее влиянию на решение каких конкретных управленческих задач.

Во втором параграфе разрабатываются рекомендации руководителю по особенностям применения данной технологии, проводится анализ ее возможного влияния на повышение эффективности управления.

Делаются выводы по второй главе.

В заключении приводятся основные выводы, результаты работы.

Список литературы должен быть актуальным (в основном содержать источники не позднее 5 лет с года написания работы), в том числе – периодические издания (не менее 35-40%).

Приложениявключают в себя сложные логические или цифровые таблицы, инструменты технологии: анкеты, тесты, бланки таблиц, и т.п. материал.

5. Защита курсовой работы

Готовая работа сдается на проверку руководителю в сроки, определенные в графике обучения. Курсовая работа подлежит рецензированию и защите.

На защиту готовится выступление и презентация материалов. основное внимание уделяется лично выявленным и разработанным положениям.

По результатам работы выставляется оценка.

Защита курсовой работы осуществляется публично: в присутствии студентов и не менее 2 преподавателей, назначенных кафедрой.

⇐ Предыдущая 12