Ответ на задание прислать электронным сообщением преподавателю ВКонтакте до 15.10.2020г.

Дата по расписанию: 13.10.2020 г. (4 пара)

Группа: 1-ОПУТ-17

Дисциплина: ОП.12 Менеджмент

Тема по рабочей программе: Мотивация

Цель:

- сформировать знания о функции мотивации, мотивах и стимулах трудового поведения;

- изучить роли содержательных и процессуальных теорий в мотивационной политике организации, видах и формах стимулирования.

План:

1. Механизм действия мотивации через потребности. Мотивация и компенсация.

2. Сущность и роль мотивирования. Типы мотивационных теорий.

Литература

Основная

1. Адизес И.К. Идеальный руководитель: почему им нельзя стать и что из этого следует. – 2-е изд. М.: Альпина Бизнес Букс, 2008. – 352 с.

2. Глызина М.П., Л.И. Дуброва и др. Современный менеджмент. - Ростов н/Д: Феникс, 2009. – 237 с.

3. Сидоров М.Н. Стратегический менеджмент: учебник для среднего профессионального образования / М.Н. Сидоров. – 2-е изд., испр. и доп. – Москва: Издательство Юрайт, 2019 – 158с.

Домашнее задание:

Законспектировать или напечатать ответ на вопрос: Проблемы формирования эффективного мотивационного механизма на предприятии (объем 0,5 стр.).

Ответ на задание прислать электронным сообщением преподавателю ВКонтакте до 15.10.2020г.