9. ПЛАН ПО ТРУДУ И ПЕРСОНАЛУ: СОДЕРЖАНИЕ, РАЗДЕЛЫ, ЗНАЧЕНИЕ.

9. ПЛАН ПО ТРУДУ И ПЕРСОНАЛУ: СОДЕРЖАНИЕ, РАЗДЕЛЫ, ЗНАЧЕНИЕ.

Цель плана по труду и персоналу: определение рациональной потребности персонала на плановый период.

Задачи плана:

1) Планирование оптимальной структуры плана и оптимизация средств на содержание персонала (отдел труда и з/п и он же первично составляет штатное расписание)

2) Решение проблем с подготовкой, переподготовкой и повышением квалификации кадров

3) Формирование кадровой политики

4) Мотивация и стимулирование труда, создание благоприятных условий труда и отдыха для персонала

5) Обеспечение роста производительности и качества труда

6) Ротация персонала

Разделы плана по труду и персоналу:

1. План по труду

1. 1. производительность труда

1. 2. трудоемкость изготовления продукции

2. План по численности работающих

2. 1. численность и структура персонала

2. 2. прием и высвобождение персонала

2. 3. подготовка, переподготовка и повышение квалификации персонала

3. План по заработной плате

3. 1. фонд оплаты труда

3. 2. средняя з/п

3. 3. соотношение между ростом з/п и производительностью труда

Используя показатели плана по труду и персоналу на предприятии планируют: фонд оплаты труда, фонд з/п и среднюю з/п.

План по труду и персоналу взаимосвязан с другими разделами тактического плана: план производства и реализации продукции, план по фондам, план по издержкам, план инноваций, план по экономической эффективности производства.