п.4 Работа по району меньше рекомендуемого времени

п.4 Работа по району меньше рекомендуемого времени

Оправдания о том, что кончились визитки и т.п не заcчитываются.

Вы должны позаботиться об этом заранее.

п.5 Работа с друзьями:

п 5.1 Промоутер замечен на районе с друзьями ,которые отвлекают и работа выполнена некачественно.

п.6 Номер телефона указанный при трудоустройстве недоступен в момент рабочего времени:

п.6.1 Промоутер не взял трубку, не услышал, либо не ответил на звонок менеджера или супервайзера и не перезвонил, в течении 5ти минут.

п.7 Отработка менее 8 рабочих смен за 2 рабочих недели

При систематических прогулах, менеджер имеет право уволить сотрудника .

Район закреплен за сотрудником и каждый невыход сотрудника, это простой участка и потеря прибыли

п.8 Отсутствие, какого либо вида рекламы объявлений, визиток, наклеек, (уточнять у менеджера какой материал используется в данный период работы)

п.9 Некорректное размещение это все, что противоречит правилам, которые описаны в инструкции промоутера

п.9.1 Визитки оставлены веером

п.9.2 Визитки оставлены «кучей» неаккуратно, «вверх ногами», глубоко вставлены под домофон либо шильды.

п.9.3 Визитки оставлены не на двери, а на доске либо, где то рядом с дверью .

п.9.4Объявления приклеены не на информационные доски.

п.9.5Объявления приклеены плохо(их легко оторвать, они «болтаются на ветру», приклеены на чужие старые объявления ,промоутер не удосужился расчистить на информационной доске место для того ,чтобы качественно осуществить расклейку и сорвать наше объявление было проблематично для жильцов и конкурентов)

Сколько процентов рекламы размещено некорректно – столько процентов штраф от оплаты услуг.

⇐ Предыдущая 123 Следующая ⇒