|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
АНАЛИЗ РЕЗУЛЬТАТОВ ПРОИЗВОДСТВЕННО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СТАНЦИИАНАЛИЗ РЕЗУЛЬТАТОВ ПРОИЗВОДСТВЕННО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СТАНЦИИ Цель: научиться анализировать влияние изменения показателей на конечный результат. Краткие теоретические сведения Анализ результатов деятельности предприятия проводится для выявления отклонений фактических показателей от плановых и определения тех факторов, которые повлияли на эти изменения. Для этого используют метод сравнения абсолютных и относительных показателей, факторный анализ. На основании анализа полученных данных разрабатывают рекомендации по улучшению работы предприятия.
Порядок выполнения Используя исходные данные таблицы 13.1: 1. Определить абсолютное и относительное изменение показателей. 2. Сравнить изменение производительности труда и изменение фонда заработной платы. Сделать выводы. 3. Проанализировать, как повлияло изменение численности и производительности труда на величину грузооборота. Сделать выводы. Таблица 13.1
4. При расчётах использовать формулы кратких теоретических сведений применительно к экономическим показателям работы. 5. Расчёты оформить в таблицу 13.2. Занести необходимые значения из исходных данных таблицы 13.1. Значение показателя производительности труда нужно найти самостоятельно (см. практическое занятие № 10 «расчёт производительности труда»). Таблица 13.2
Используя материал кратких теоретических сведений, определить абсолютное и относительное изменение по каждому показателю (формулы 1 и 2). Определить влияние факторов на результат. Результативным показателем является грузооборот, на него влияют производительность труда и численность работников, это можно представить формулой Г = П ∙ Ч, где Г – грузооборот, ткм; П – производительность труда, ткм/чел.; Ч – численность работников, чел. По формулам 3, 4, 5, 6, используя способ подстановок, определить влияние факторов П и Ч на результат Г. Содержание отчёта 1. Заполненная таблица 13.2. 2. Выводы. 3. Ответы на контрольные вопросы: - Перечислите факторы, которые могут влиять на такие результативные показатели, как доходы, расходы, фонд заработной платы. - Чем отличается абсолютное изменение показателя от относительного?
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|